Менеджер по подбору персонала/Рекрутер/HR-менеджер

Вакансия 13035104   ·   25 ноября 2024, 13:54

Аутсорсинговая компания

ООО "Марио"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Липецк

Заработная плата

20 000 — 400 000 руб.

График работы

Удаленная работа

Условия

- достойное вознаграждение Рекрутера - оплата после отработки кандидатом 5 смен - от 20 000 руб.;

- удаленная работа: вы сможете работать там, где вам удобно (фриланс);

- свободный график работы (фриланс);

- оформление через самозанятость или ГПХ.

Обязанности

- предоставление линейного персонала на различные логистические и производственные площадки в соответствии с требованиями компании c использованием различных источников и инструментов подбора;

- умение быстро ориентироваться в поиске кандидатов;

- взаимодействие с кандидатами на всех этапах подбора: получение заявки, поиск, сопровождение до передачи кандидата менеджеру;

- сбор документов и информации о потенциальных кандидатах.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 1 года

Требования

- опыт работы в подборе персонала, в т.ч. массовом подборе от 1 года;

- приветствуется опыт работы в аутсорсинговых компаниях;

- коммуникабельность, открытость, неравнодушие, вовлеченность;

- ориентированность на конечный результат, а не на процесс;

- уверенный пользователь ПК;

- наличие компьютера и стабильного интернет соединения.


Ведущий документовед

31 000 – 39 000 руб.

Липецк

Разнорабочий/оператор на птицефабрику

от 140 000 руб.

Липецк

Инженер-электроник

24 540 – 40 245 руб.

Липецк

Кладовщик Липецк

43 000 – 56 000 руб.

Липецк

Подсобный рабочий

23 500 руб.

Липецк

Водитель автобуса

60 000 руб.

Липецк

Врач-лабораторный генетик

45 000 – 65 000 руб.

Липецк

Электромонтер по ремонту и монтажу кабельных линий

60 200 – 62 300 руб.

Липецк

Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах

65 000 – 80 000 руб.

Липецк

Рабочий (ая) на завод с обучением (мясо) г. Липецк

до 65 000 руб.

Липецк



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!