Инженер планирования ремонтов (с. Тербуны)

Вакансия 12670840   ·   1 ноября 2024, 18:32

Вакансия ЦЗН

ООО "УК "ЭксОйл групп"

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Липецк   –   на карте

Заработная плата

от 80 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Обязанности:

Формирование графиков ТОиР (месячные, годовые);

Заказ и мониторинг наличия запасных частей для проведения ремонтов;

Анализ аварий и простоев оборудования, участие в расследовании их причин и составление соответствующих отчетов;

Разработка и корректировка стратегии технического обслуживания;

Контроль выполнения работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования.

Требования:

Высшее техническое образование;

Знание электрической, механической, гидравлической, пневматической составляющей в оборудовании;

Знания в сфере обслуживания оборудования.

Условия:

Официальное трудоустройство. Локация: завод "Черноземье", Липецкая область, с. Тербуны. Для иногородних предусмотрена релокация;

График работы: пятидневная рабочая неделя с 08.00 - 17.00 суббота и воскресенье - выходной;

Уровень оплаты труда в соответствии с Вашим опытом и навыками, ежемесячная премии по результатам работы;

Предоставление питания (обеды), доставку до работы и обратно корпоративным транспортом.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 5 лет

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/5147746474134/2e0a58c1-5fa4-11ef-9356-25abf1fceba2


Рабочий инкубатория

от 40 000 руб.

Липецк

Медицинская сестра - анестезист

30 000 – 45 000 руб.

Липецк

Электромонтер

40 000 – 50 000 руб.

Липецк

Тракторист, уборщик территории

договорная

Липецк

Картограф

204 000 руб.

Липецк

Станочник

от 50 000 руб.

Липецк

Специалист в области инженерно-технического проектирования для градостроительной деятельности

19 242 – 35 000 руб.

Липецк

Электрогазосварщик РД (не ниже 4 разряда)

5 940 – 8 250 руб.

Липецк

Инженер по эксплуатации сетей связи

46 000 – 47 000 руб.

Липецк

Начальник смены

60 000 – 70 000 руб.

Липецк



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!